在職進修達人

到公司工作快三年了，比我後來的同事陸續得到了升職的機會，我卻原地不動，心裡頗不是滋味。終於有一天，冒著被解聘的危險，我找到老闆理論。

「老闆、我有過遲到、早退或亂章違紀的現象嗎？」我問。

老闆乾脆地回答「沒有。」

那是公司對我有偏見嗎？」老闆先是一怔，繼而說「當然沒有。」

為什麼比我資歷淺的人都可以得到重用、而我卻一直在微不足道的崗位上？」

老闆一時語塞，然後笑笑說：「你的事咱們等會再說，我手頭上有個急事，要不你先幫我處理一下？」 …（繼續閱讀 →）